【個(gè)人關(guān)于不擔(dān)當(dāng)不作為問題清單及整改措施1】
按照此次“學(xué)講話、轉(zhuǎn)作風(fēng)、促落實(shí)”作風(fēng)整頓專項(xiàng)行動(dòng)安排，我認(rèn)真學(xué)習(xí)了相關(guān)文件，觀看了警示教育片，深刻查擺和剖析了我這一年多來在思想觀念、工作決策、體制機(jī)制、服務(wù)發(fā)展以及營(yíng)造環(huán)境等方面存在的主要問題，現(xiàn)報(bào)告如下：
一、存在的主要問題
(一)自身學(xué)習(xí)抓的不緊。一是學(xué)習(xí)理論不夠深入。由于平時(shí)工作任務(wù)重，大空沒有，小空凈不下心來，沒有下決心擠時(shí)間學(xué)習(xí)，平時(shí)多滿足于讀讀報(bào)紙、看看文件，學(xué)習(xí)理論缺乏深度。二是學(xué)習(xí)知識(shí)不夠全面。在學(xué)習(xí)中有時(shí)存在實(shí)用主義的思想，用著就學(xué)，急用急學(xué)，先用先學(xué)，學(xué)習(xí)面還需拓寬。三是理論聯(lián)系實(shí)際不夠緊密。雖然在學(xué)習(xí)科學(xué)發(fā)展觀、構(gòu)建和諧社會(huì)等政治理論上也投入了一定精力，但在運(yùn)用理論指導(dǎo)實(shí)際工作上還有一定差距，創(chuàng)新性地推進(jìn)工作的措施和方法還不十分多。
(二)調(diào)查研究不夠深入。調(diào)查研究工作開展得不夠深入，不夠細(xì)致，不夠廣泛，在辦公室聽匯報(bào)多，會(huì)議多，深入基層、深入實(shí)際、深入群眾的時(shí)間少，對(duì)廣大服務(wù)對(duì)象的所思、所想、所求了解的不夠全面，在問計(jì)于民、切實(shí)幫助基層解決熱點(diǎn)、難點(diǎn)問題方面投入精力較少。赴基層調(diào)研的時(shí)間和效果還遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠，調(diào)研的方式還有待改善。由于調(diào)查研究的基本功還不夠扎實(shí)，致使一些工作落實(shí)的還不夠到位，不夠理想。
(三)貫徹民主集中制有待進(jìn)一步加強(qiáng)個(gè)人關(guān)于不擔(dān)當(dāng)不作為問題清單及整改措施個(gè)人關(guān)于不擔(dān)當(dāng)不作為問題清單及整改措施。在對(duì)一些問題決策時(shí)，有時(shí)在比較急迫的情況下征求意見不夠細(xì)致，不夠全面，還存在沒有充分讓大家發(fā)表意見而急于拍板的現(xiàn)象。
(四)加強(qiáng)制度建設(shè)、切實(shí)規(guī)范管理付諸行動(dòng)晚。就任局長(zhǎng)之初，也確實(shí)在完善會(huì)議、學(xué)習(xí)、考勤、日常事務(wù)管理等方面加強(qiáng)了制度建設(shè)，促進(jìn)了局系統(tǒng)的規(guī)范化管理。但沒有制定切實(shí)有效的監(jiān)督機(jī)制，致使一些干部的服務(wù)不到位、服務(wù)效率不高、服務(wù)態(tài)度不好。
二、存在問題的原因
以上問題的存在，雖然有一定的客觀原因，但主要是主觀原因造成的。問題雖出現(xiàn)在表面上，但卻產(chǎn)生在思想中。從更深層次分析起來，主要有以下幾個(gè)方面原因：
(一)對(duì)學(xué)習(xí)的重要性認(rèn)識(shí)不足。分析自己在思想觀念、工作決策、體制機(jī)制、服務(wù)發(fā)展以及營(yíng)造環(huán)境等方面存在的主要問題，其根本原因在于對(duì)理論學(xué)習(xí)的重要性認(rèn)識(shí)不足，沒有從自己是黨的先鋒隊(duì)一員，肩負(fù)著重要?dú)v史責(zé)任的高度去認(rèn)識(shí)學(xué)習(xí)的極端重要性，沒有從面對(duì)新形勢(shì)、新任務(wù)的現(xiàn)實(shí)需要去認(rèn)識(shí)學(xué)習(xí)的緊迫性。因而不能以高度的政治責(zé)任感對(duì)待學(xué)習(xí)，并在學(xué)習(xí)中不斷解放思想、更新觀念，改造好主觀世界，進(jìn)而運(yùn)用科學(xué)的理論去很好地思考問題，有效地解決問題。
(二)宗旨意識(shí)不夠強(qiáng)。黨員干部全心全意為人民服務(wù)的宗旨不是一句口號(hào)，而是體現(xiàn)在行動(dòng)上，體現(xiàn)在工作上，體現(xiàn)在對(duì)事業(yè)的責(zé)任感上。自己有時(shí)忽略了自己是一名黨員領(lǐng)導(dǎo)干部，需要在“全心全意”上去履行自己的職責(zé)義務(wù)，造成深入基層少，深入了解困難群眾的疾苦少，對(duì)群眾反映的熱點(diǎn)、難點(diǎn)問題，沒能及時(shí)的給予解決。
(三)對(duì)制度建設(shè)的作用認(rèn)識(shí)不深刻。原來總認(rèn)為大家都是機(jī)關(guān)干部，覺悟都比較高，對(duì)一些干部出現(xiàn)的問題多提醒，多敲警鐘，就能解決問題，造成一些規(guī)章制度沒有出臺(tái)，一些運(yùn)作程序不太規(guī)范，致使一些干部放松了要求，在工作中服務(wù)不到位、服務(wù)效率不高、服務(wù)態(tài)度不好。
(四)自我要求不太嚴(yán)。作為局主要領(lǐng)導(dǎo)，應(yīng)該高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求，時(shí)時(shí)處處走在前，干在前，為大家做表率，做榜樣。多年來，自己雖然也努力做了，但做的還不夠，有些問題如職責(zé)履行不到位問題，決策前征求意見不深入、不全面問題等等，很大程度上是由于自我要求不嚴(yán)造成的，如果自己一直堅(jiān)持高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求，這些問題都能夠緩解，能夠克服，能夠避免。因此，必須始終以領(lǐng)導(dǎo)干部的標(biāo)準(zhǔn)管好自己、規(guī)范自己、約束自己、提高自己。
【個(gè)人關(guān)于不擔(dān)當(dāng)不作為問題清單及整改措施2】
我嚴(yán)格按照這次“學(xué)講話、轉(zhuǎn)作風(fēng)、促落實(shí)”作風(fēng)整頓專項(xiàng)行動(dòng)的要求，認(rèn)真學(xué)習(xí)，深刻反思，對(duì)照要求深入剖析自己存在的問題，積極整改，努力提高，現(xiàn)將結(jié)果匯報(bào)于下：
一、存在的問題及表現(xiàn)
1、學(xué)習(xí)的要求和動(dòng)力不夠
對(duì)學(xué)習(xí)的要求不夠高，學(xué)習(xí)的內(nèi)容較淺，學(xué)習(xí)的范圍較窄，系統(tǒng)性、專業(yè)性、深入性不強(qiáng)，從而使得學(xué)習(xí)的效果不明顯個(gè)人關(guān)于不擔(dān)當(dāng)不作為問題清單及整改措施事跡材料。動(dòng)力不足，缺乏學(xué)習(xí)的主動(dòng)性
主要表現(xiàn)在：一是學(xué)習(xí)的自覺性不強(qiáng)。沒改變那種“要我學(xué)”為“我要學(xué)”的良好學(xué)習(xí)習(xí)慣。自己較注重單位安排的各種思想政治及業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，而對(duì)其他學(xué)習(xí)的主動(dòng)性不夠;二是學(xué)習(xí)的鉆勁不夠。學(xué)習(xí)過程中，我認(rèn)真做了筆記，但往往淺嘗輒止，沒有作深入消化，領(lǐng)會(huì)內(nèi)涵，應(yīng)用實(shí)踐;三是學(xué)習(xí)重點(diǎn)不清。自己沒有認(rèn)真把握學(xué)習(xí)重點(diǎn)，但求面面俱到，忽視了與教學(xué)直接相關(guān)的重點(diǎn)學(xué)習(xí)。
2、責(zé)任意識(shí)不夠強(qiáng)
由于大局意識(shí)不夠，往往只管自己職責(zé)以內(nèi)的事，其它的事就少有過問。有時(shí)，自己明明看到班上存在問題，認(rèn)為自己不是班主任，不該自己管也就放之任之;有時(shí)自己認(rèn)為無足輕重、無礙大局、可干可不干的事，也就無動(dòng)于衷;有時(shí)本該今天干完的事，也隨便拖到明天干。
3、教學(xué)工作創(chuàng)新不夠
因?yàn)樗枷虢夥懦潭炔粔?，教學(xué)工作中仍有些默守陳規(guī)，拘泥于傳統(tǒng)教學(xué)思維和模式，不能放開思維，開拓創(chuàng)新。在處理問題時(shí)老喜歡“看別人的”或是用一貫的老套路、老辦法。對(duì)于各種教學(xué)規(guī)章制度不加辯證分析地貫徹執(zhí)行。
4、對(duì)工作的熱情度不夠
教學(xué)工作是一項(xiàng)既單調(diào)而又枯燥乏味的重復(fù)性工作，剛接觸時(shí)，還覺得新鮮。但日復(fù)一日地重復(fù)，思想上也就有所動(dòng)搖，工作熱情有所減退，對(duì)工作的積極性也大不如初，滋生了不求有功，但求無過的工作態(tài)度。
二、產(chǎn)生問題的原因分析作風(fēng)整頓個(gè)人剖析材料
1、平時(shí)疏于學(xué)習(xí)
在知識(shí)結(jié)構(gòu)日新月異的今天，不學(xué)習(xí)，就要落伍。以往我總認(rèn)為，只要能把自己的本質(zhì)工作干好就行，其他學(xué)習(xí)都無關(guān)緊要，殊不知，學(xué)習(xí)與工作是相輔相成的個(gè)人關(guān)于不擔(dān)當(dāng)不作為問題清單及整改措施個(gè)人關(guān)于不擔(dān)當(dāng)不作為問題清單及整改措施。只有深入地、系統(tǒng)地、全面地學(xué)習(xí)，才能更好地勝任自己的工作。在我自己的教學(xué)工作崗位上，我認(rèn)為只要能把美術(shù)課上好就行了，而放松了對(duì)其他課的知識(shí)學(xué)習(xí)，加之學(xué)習(xí)的主動(dòng)性不夠，對(duì)于學(xué)習(xí)制度堅(jiān)持不夠，老愛犯“三分鐘”熱情的毛病，這一不良習(xí)慣致使學(xué)習(xí)收效不大。
2、為學(xué)生服務(wù)的觀念弱化
我們的一切出發(fā)點(diǎn)應(yīng)著眼于學(xué)生，想學(xué)生之所想，急學(xué)生之所急，真正做到一切為了學(xué)生。由于自己性情較急，學(xué)生稍有不聽話就缺乏耐心，缺少笑臉和熱情，總認(rèn)為他們不是自己的孩子，他們想要怎么樣就隨他們，對(duì)他們也不嚴(yán)格管教，放任自流，與同學(xué)們的交流不夠，沒有與經(jīng)常與他們打成一片結(jié)下濃厚的情誼。
3、思維局限，認(rèn)識(shí)落后
思維局限，認(rèn)識(shí)落后，進(jìn)取意識(shí)不夠強(qiáng)，認(rèn)為工作上過得去就行，不求冒尖，但求穩(wěn)而不亂，奉行多一事不如少一事的原則。按部就班，認(rèn)為只要規(guī)規(guī)矩矩地按教學(xué)條款和規(guī)章制度的要求辦事，工作上不出錯(cuò)，不給學(xué)校添亂子，也就問心無愧。沒給自己樹立起跨越的高標(biāo)桿，讓自己朝著目標(biāo)堅(jiān)定地走下去，反而缺乏向更高目標(biāo)追求和奮斗的激情與勇氣。
三、努力方向及改進(jìn)措施
1、加強(qiáng)學(xué)習(xí)，提高自身的素質(zhì)和能力
認(rèn)真學(xué)習(xí)書本知識(shí)，做到全面學(xué)習(xí)和重點(diǎn)學(xué)習(xí)相結(jié)合，不斷給自己“加油”和“充電”，經(jīng)常和同事們相互交流、相互競(jìng)賽，努力提高自己的教學(xué)水平和能力;認(rèn)真學(xué)習(xí)各種規(guī)章制度，樹立愛崗敬業(yè)和安全教學(xué)的責(zé)任意識(shí);積極參加學(xué)校的思想政治學(xué)習(xí)，努力提高自己的思想素質(zhì)。
2、嚴(yán)于律已，增強(qiáng)為學(xué)生服務(wù)的意識(shí)
我們工作的最終目標(biāo)要體現(xiàn)在為學(xué)生服務(wù)上。所以在教學(xué)工作中，自己始終要圍繞為學(xué)生服務(wù)這先決條件，嚴(yán)于律已，一絲不茍地干好自己的本質(zhì)工作。多抽時(shí)間與學(xué)生進(jìn)行溝通和交流，，增強(qiáng)為學(xué)生服務(wù)的責(zé)任意識(shí)。
3、開拓創(chuàng)新，樹立大局意識(shí)
在教學(xué)工作中，要開拓創(chuàng)新，敢于突破常規(guī)思維，想別人之所沒想、所不想，樹立敢闖、敢冒的精神，只要所思、所識(shí)、所想、所為符合教學(xué)工作的要求和學(xué)生的實(shí)際，就大膽地干。自己要勇于剖析自己。經(jīng)常對(duì)照檢查自己的思想和言行，做到有則改之，無則加勉;要積極地開展批評(píng)與自我批評(píng)。虛心向其他同志請(qǐng)教，請(qǐng)別人幫助查找問題，對(duì)于別人的批評(píng)和指正，自己決不敷衍，堅(jiān)決摒棄面子思想。努力樹立大局意識(shí)和集體意識(shí)，一切以學(xué)校大局為重，服從學(xué)校和領(lǐng)導(dǎo)的安排，認(rèn)真做好教學(xué)工作。克服患得患失的思想顧慮，把自己塑造成一位具有時(shí)代開拓精神和創(chuàng)新意識(shí)的人。
【個(gè)人關(guān)于不擔(dān)當(dāng)不作為問題清單及整改措施3】
根據(jù)中央、省、市委和市衛(wèi)生計(jì)生委關(guān)于作風(fēng)建設(shè)的部署要求，深化“三嚴(yán)三實(shí)”專題教育，我院開展了“不擔(dān)當(dāng)不作為”專項(xiàng)整治活動(dòng)，針對(duì)當(dāng)前全院存在的“不擔(dān)當(dāng)不作為”問題進(jìn)行專項(xiàng)整治。結(jié)合群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)、“三嚴(yán)三實(shí)”專題教育、“雙聯(lián)雙創(chuàng)”等活動(dòng)，對(duì)照專項(xiàng)整治的主要內(nèi)容，本科室認(rèn)真查找了存在的“不擔(dān)當(dāng)不作為”問題。通過自查自糾，在日常工作中，本科也存在一些“不擔(dān)當(dāng)不作為”問題，現(xiàn)作一總結(jié)報(bào)告。
一、日常工作中存在的問題
1、遵守規(guī)矩，工作不夠大膽，敢于擔(dān)當(dāng)?shù)哪芰退刭|(zhì)有待提高。
一名醫(yī)護(hù)工作者，如果沒有科學(xué)決策的能力，沒有抓落實(shí)的能力，如何能從容應(yīng)對(duì)各種任務(wù)和挑戰(zhàn)，牢牢掌握工作主動(dòng)權(quán)?如何善于把握大局大勢(shì)，駕馭復(fù)雜局面，解決突出問題?圍繞這些問題，我捫心自問覺得敢于擔(dān)當(dāng)?shù)哪芰退刭|(zhì)有待提還有待于提高。作為臨床一線科室，其責(zé)任不僅關(guān)乎醫(yī)院的發(fā)展，更關(guān)乎的是病人的生命安全。有時(shí)候缺少對(duì)現(xiàn)實(shí)情況的了解，缺乏對(duì)復(fù)雜局面的判斷，看不清趨勢(shì)，做不出決斷。有時(shí)面對(duì)醫(yī)院重點(diǎn)工作任務(wù)，怕有風(fēng)險(xiǎn)，不敢創(chuàng)新突破，不敢大膽去試、大膽去闖，缺乏攻堅(jiān)克難的志氣、敢闖敢試的銳氣、大膽負(fù)責(zé)的勇氣，沒有先例的事不敢干，不敢越“雷池”半步，缺少大刀闊斧、奮力開拓的精神頭。
2、有時(shí)存在精神懈怠、不思進(jìn)取，不想擔(dān)當(dāng)作為的思想。
在工作中，有時(shí)有等靠思想。對(duì)上級(jí)和醫(yī)院重大決策部署缺乏深入研究思考,思想懶惰，看不到新常態(tài)帶來的新機(jī)遇新挑戰(zhàn)。有時(shí)對(duì)一些醫(yī)院已經(jīng)明確要求推進(jìn)的重點(diǎn)工作，等文件、等指示;有了文件、指示，還要等上級(jí)調(diào)度，等兄弟科室先行、出經(jīng)驗(yàn)，缺乏先創(chuàng)先干和主動(dòng)擔(dān)當(dāng)?shù)囊庾R(shí)。有時(shí)看到別人享受玩樂，而自己卻在拼命苦干，心理不平衡，出現(xiàn)精神懈怠和享受思想。怕決策失誤，不敢大膽拍板。對(duì)一些正常辦理的事項(xiàng)，怕出問題、不敢辦，凡事層層請(qǐng)示匯報(bào)，讓領(lǐng)導(dǎo)簽字，一直要到主要負(fù)責(zé)同志那里才能定。
3、有時(shí)存在辦法不多，不會(huì)擔(dān)當(dāng)作為的情況。
對(duì)新情況新問題研究不夠，知識(shí)儲(chǔ)備不足。對(duì)新常態(tài)下如何更好地開展工作，主動(dòng)研究不夠，措施辦法不多，凡事等著上級(jí)出政策、領(lǐng)導(dǎo)出主意。有時(shí)把工作推進(jìn)慢、任務(wù)不落實(shí)，歸咎于領(lǐng)導(dǎo)不重視、職工不積極等外部因素，不能從自身找原因;對(duì)科室管理工作相關(guān)的新知識(shí)、新業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)缺乏積極性，指導(dǎo)工作時(shí)出現(xiàn)了“本領(lǐng)恐慌”、“能力危機(jī)”。
二、整改措施
1、努力提高敢于擔(dān)當(dāng)?shù)哪芰退刭|(zhì)。在日后的工作中，凡事要從大局觀考慮問題，理清現(xiàn)實(shí)，科學(xué)決策，勇于決斷，敢于擔(dān)當(dāng)。樹立攻堅(jiān)克難、敢闖敢試、不怕風(fēng)險(xiǎn)、大膽負(fù)責(zé)的勇氣。
2、工作中勤思考、多學(xué)習(xí)，杜絕等、靠、要和懶散思想;干工作不推諉、扯皮，不避重就輕，要積極主動(dòng)，先創(chuàng)先干，主動(dòng)擔(dān)當(dāng);要有干事創(chuàng)業(yè)，吃苦在前，享樂在后的精神，把工作當(dāng)成一項(xiàng)事業(yè)來做。
全面深入貫徹黨的精神，以新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想為指導(dǎo)，堅(jiān)決貫徹落實(shí)黨中央、國(guó)務(wù)院和省、市、縣脫貧攻堅(jiān)決策部署，堅(jiān)持精準(zhǔn)扶貧精準(zhǔn)脫貧基本方略，推動(dòng)自然資源扶貧領(lǐng)域作風(fēng)明顯改善，促進(jìn)各項(xiàng)政策措施全面落地見效，為全縣如期實(shí)現(xiàn)脫貧攻堅(jiān)目標(biāo)提供堅(jiān)強(qiáng)支撐。
二、工作目標(biāo)
按照《全縣鞏固“遍訪核查”成果進(jìn)行排查整改攻堅(jiān)實(shí)施方案》的通知要求，結(jié)合我單位扶貧工作開展實(shí)際，嚴(yán)格落實(shí)產(chǎn)業(yè)脫貧攻堅(jiān)工作責(zé)任制，認(rèn)真查找并解決扶貧突出問題，在自查自糾基礎(chǔ)上，完善政策措施，加強(qiáng)制度建設(shè)，扎緊制度籠子，形成長(zhǎng)效機(jī)制，常態(tài)化持續(xù)推進(jìn)。
三、存在問題及整改責(zé)任分工
(一)主體責(zé)任落實(shí)方面
1.存在問題：脫貧攻堅(jiān)責(zé)任落實(shí)不到位，學(xué)習(xí)貫徹關(guān)于扶貧工作重要論述不深入、對(duì)扶貧工作研究不夠深入。
2.整改措施:認(rèn)真貫徹落實(shí)系列扶貧戰(zhàn)略思想，充分認(rèn)識(shí)脫貧攻堅(jiān)的重要性和緊迫性，牢固樹立強(qiáng)烈的為民情懷和使命擔(dān)當(dāng)，自覺擔(dān)起脫貧攻堅(jiān)這個(gè)政治責(zé)任，將扶貧思想論述作為主要學(xué)習(xí)內(nèi)容，集體學(xué)習(xí)常態(tài)化；
(二)建章立制方面
1.存在問題：落實(shí)《縣建檔立卡貧困戶幫扶責(zé)任人管理考核辦法》有差距。
2.整改措施:將《縣建檔立卡貧困戶幫扶責(zé)任人管理考核辦法》轉(zhuǎn)發(fā)到各科室，組織全局進(jìn)行認(rèn)真學(xué)習(xí)，要求全局嚴(yán)格按照要求抓好貫徹落實(shí)。進(jìn)一步完善了扶貧計(jì)劃和扶貧方案，并下發(fā)了關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)扶貧工作的通知，進(jìn)一步壓實(shí)工作責(zé)任。
(三)幫扶責(zé)任人走訪方面
1.存在問題：個(gè)別幫扶責(zé)任人對(duì)扶貧工作重視不夠；
2.整改措施:召開扶貧攻堅(jiān)專項(xiàng)工作會(huì)議，傳達(dá)我縣扶貧工作會(huì)議精神及相關(guān)文件要求，明確我?guī)头鲐?zé)任人要求，并邀請(qǐng)石廟鎮(zhèn)扶貧辦高主任就扶貧工作及相關(guān)材料的填寫進(jìn)行培訓(xùn)。
(四)扶貧專題會(huì)議方面
1.存在問題：對(duì)幫扶工作重要性認(rèn)識(shí)程度不夠
2.整改措施:定期召開扶貧專題黨組會(huì)議，對(duì)扶貧工作進(jìn)行研究。定期召開扶貧攻堅(jiān)專項(xiàng)工作會(huì)議，對(duì)扶貧工作進(jìn)行專題部署。
(五)扶貧檔案管理方面
1.存在問題：幫扶紀(jì)實(shí)表填寫不夠規(guī)范、扶貧檔案整理不夠齊全；
2.整改措施:局領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室對(duì)幫扶責(zé)任人的幫扶紀(jì)實(shí)表進(jìn)行審核，不規(guī)范的要求其及時(shí)整改；對(duì)貧困戶訴求進(jìn)行梳理匯總，建立臺(tái)賬；行業(yè)扶貧涉及的相關(guān)股室提報(bào)檔案材料，進(jìn)行同意歸檔；同時(shí)，根據(jù)縣扶貧辦檢查反饋意見，對(duì)扶貧檔案進(jìn)行整理。
四、工作要求
(一)加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)。把開展扶貧自查自糾工作作為切實(shí)轉(zhuǎn)變作風(fēng)、推進(jìn)產(chǎn)業(yè)脫貧攻堅(jiān)的重大政治任務(wù)，強(qiáng)化“一把手”責(zé)任制，采取集中突破與持續(xù)推進(jìn)相結(jié)合的方式，分階段、分步驟開展專項(xiàng)治理。
整改內(nèi)容
整改目標(biāo)及 具體措施
完成 時(shí)限
目前整改情況及完成情況
1
理想信念方面
在理論學(xué)習(xí)上不夠自覺
整改目標(biāo)：提高學(xué)習(xí)自覺
具體措施：把政治學(xué)習(xí)放在一個(gè)重要的位置，提高思想認(rèn)識(shí)，充分認(rèn)識(shí)學(xué)習(xí)重要性，學(xué)習(xí)中體會(huì)自身知識(shí)的不足，從根本思想上提高思想認(rèn)識(shí)。
6月底
整改情況：主題教育期間，通過學(xué)習(xí)習(xí)近平總書記在“不忘初心、牢記使命”主題教育工作會(huì)議上的講話，深刻認(rèn)識(shí)到了主題教育的重大意義，認(rèn)識(shí)到了學(xué)習(xí)的只要意義，從行動(dòng)和意識(shí)上都充分提高了自覺性。
完成情況：已完成。
學(xué)習(xí)深度還需加強(qiáng)
整改目標(biāo)：做到學(xué)原著讀原文悟原理
具體措施：進(jìn)一步提高政治站位，提升思想高度，提升學(xué)習(xí)強(qiáng)度，杜絕淺嘗輒止的學(xué)習(xí)方式，在深入思考、悟原理上下功夫，做到學(xué)有所獲。同時(shí)，還要發(fā)揮帶頭作用，督促、帶領(lǐng)公司所有黨員干部學(xué)原著、悟原理，用黨的理論知識(shí)武裝頭腦，指導(dǎo)實(shí)踐。
7月上旬
整改情況：在理論學(xué)習(xí)中，不再一味的追求數(shù)量，而是轉(zhuǎn)變?yōu)橐耘畬W(xué)會(huì)悟透為目的的去學(xué)習(xí)，不但原原本本學(xué)，而且全面系統(tǒng)學(xué)、深入思考學(xué)，不但讀原著、學(xué)原文而且注重悟原理。同時(shí)，還發(fā)揮了帶頭作用，督促、帶領(lǐng)公司所有黨員干部深入學(xué)習(xí)，公司學(xué)習(xí)氛圍日益濃厚。
完成情況：已完成。
學(xué)習(xí)成果運(yùn)用的時(shí)效性不夠
整改目標(biāo)：能夠?qū)W以致用，很好的將理論學(xué)習(xí)成果轉(zhuǎn)變?yōu)閷?shí)際工作方法。
具體措施：首先轉(zhuǎn)變觀念，充分認(rèn)識(shí)理論指導(dǎo)實(shí)踐的重要性，避免以干代學(xué)、重干輕學(xué)的現(xiàn)象，提高把學(xué)習(xí)理論轉(zhuǎn)變?yōu)橹笇?dǎo)實(shí)際工作的具體方法。
12月底
整改情況：提高了對(duì)理論學(xué)習(xí)成果轉(zhuǎn)化為工作方法的認(rèn)識(shí)高度，在實(shí)際工作中，也有了切實(shí)體會(huì)，看到了理論指導(dǎo)實(shí)踐的重大作用，努力在工作中堅(jiān)持運(yùn)用理論成果，不斷提高學(xué)習(xí)成果運(yùn)用本領(lǐng)，進(jìn)而不斷提高工作效率和自身工作能力。
完成情況：在工作中不斷提高。
2
工作作風(fēng)方面
工作有時(shí)心浮氣躁，急于求成。
整改目標(biāo)：提上素質(zhì)修養(yǎng)，戒驕戒躁，穩(wěn)中求勝。
具體措施：堅(jiān)持堅(jiān)持向群眾學(xué)習(xí)，向?qū)嵺`學(xué)習(xí)，向同志們學(xué)習(xí)，不斷提高自己的素質(zhì)修養(yǎng),強(qiáng)化組織觀念和責(zé)任意識(shí)，大膽堅(jiān)持原則，積極開展批評(píng)和自我批評(píng),努力增強(qiáng)宗旨觀念，提高服務(wù)意識(shí)。
8月底
整改情況：通過大量深入學(xué)習(xí)，提高了自身修養(yǎng)，同時(shí)在日常工作中，時(shí)刻提醒自己，戒驕戒躁，欲速則不達(dá)，經(jīng)過一段時(shí)間的努力，基本改改掉了心浮氣躁，急于求成的自身問題。
完成情況：基本完成。
深入基層調(diào)研不夠
整改目標(biāo)：進(jìn)一步深入基層，深入群眾，扎根一線。
具體措施：深入基層，了解實(shí)際情況。強(qiáng)化大局觀念，增強(qiáng)奉獻(xiàn)意識(shí)和使命感，切實(shí)圍繞鄉(xiāng)村振興這一中心工作，多與人民群眾進(jìn)溝通交流，及時(shí)發(fā)現(xiàn)和解決群眾工作中存在的問題，進(jìn)一步落實(shí)一線工作法。
8月底
整改情況：在工作中始終注重把群眾工作放在首位，項(xiàng)目實(shí)施期間，凡是涉及群眾的問題，都深入群眾進(jìn)行調(diào)研，切實(shí)保障群眾利益。
完成情況：整改到位，并在工作中堅(jiān)持不懈。
3
擔(dān)當(dāng)作為方面
擔(dān)當(dāng)能力不夠，表現(xiàn)為新業(yè)務(wù)能力欠缺，有時(shí)工作辦法少
整改目標(biāo)：熟練掌握新業(yè)務(wù)知識(shí)，提高擔(dān)當(dāng)能力
具體措施：擔(dān)當(dāng)能力不足主要表現(xiàn)在企業(yè)管理運(yùn)營(yíng)和工程管理等新的業(yè)務(wù)知識(shí)欠缺上，對(duì)此，一方面，對(duì)工作中涉及的稅費(fèi)、工程管理等相關(guān)業(yè)務(wù)知識(shí)，進(jìn)行了系統(tǒng)化整理，并結(jié)合實(shí)際情況，進(jìn)行深入反思，形成了自身的系統(tǒng)的知識(shí)體系；另一方面，結(jié)合工作需求，購(gòu)買或借閱了相關(guān)書籍，系統(tǒng)的對(duì)工程管理相關(guān)知識(shí)進(jìn)行了學(xué)習(xí)。
12月底
整改情況：對(duì)工作中涉及的新業(yè)務(wù)知識(shí)進(jìn)行了系統(tǒng)歸納、整理，并做了反思總結(jié)；在網(wǎng)上購(gòu)買了財(cái)務(wù)管理、工程管理等相關(guān)書籍，正在進(jìn)行學(xué)習(xí)；另外，對(duì)稅費(fèi)、招標(biāo)、土地等領(lǐng)域的相關(guān)國(guó)家政策不斷通過手機(jī)進(jìn)行學(xué)習(xí)。
完成情況：已經(jīng)較之前有了較大提高，今后將繼續(xù)努力，計(jì)劃于12月底，初步掌握較為全面的知識(shí)體系。
4
政治紀(jì)律和政治規(guī)矩方面
遵守政治紀(jì)律態(tài)度不夠堅(jiān)決，大局觀念和長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展意識(shí)有待加強(qiáng)。
整改目標(biāo)：堅(jiān)決遵守政治紀(jì)律，樹立大局和長(zhǎng)遠(yuǎn)意識(shí)。
具體措施：工作中，首先樹立大局意識(shí)，時(shí)刻提醒自自己這一方面還有所欠缺，在實(shí)際工作中，追求效果和成績(jī)，更注重長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展，多站在全局角度思考問題，讓工作開展具有前瞻性、預(yù)見性，在超前服務(wù)、主動(dòng)服務(wù)上做到位。
8月底
整改情況：在工作中，能夠時(shí)刻提醒自己，要堅(jiān)決遵守政治紀(jì)律，切實(shí)筑牢了嚴(yán)守政治紀(jì)律政治規(guī)矩的思想防線；在考慮問題時(shí)，能夠從全局出發(fā)，著眼長(zhǎng)遠(yuǎn)，買不拘泥于眼前，不局限于自身，不一味追求短期效果和成績(jī)。
完成情況：?jiǎn)栴}基本整改到位，前需要在今后工作中繼續(xù)加強(qiáng)。
5
組織生活方面
作為黨支部書記，對(duì)黨員教育管理不夠。
整改目標(biāo)：做好對(duì)公司黨員干部的管理。
具體措施：今后工作中，要切實(shí)履行好黨支部書記職責(zé)，做好支部建設(shè)和黨員教育管理工作，認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹《中國(guó)共產(chǎn)黨黨員教育管理工作條例》，組織好支部組織生活活動(dòng)，開展好黨員談心談話工作，對(duì)談什么，怎么談，達(dá)到什么樣的效果，做到充分考慮，充分準(zhǔn)備。對(duì)干部培訓(xùn)、制度落實(shí)進(jìn)一步執(zhí)行到位。
8月底
整改情況：經(jīng)過對(duì)問題的充分分析思考，公司支部組織生活正進(jìn)一步完善，三會(huì)一課等制度執(zhí)行到位，談心談話制度已經(jīng)落實(shí)，并達(dá)到了良好效果。
完成情況：已完成，需要長(zhǎng)期堅(jiān)持。
6
落實(shí)全面從嚴(yán)治黨責(zé)任方面
存在“重發(fā)展，輕黨建”的思想誤區(qū)。
整改目標(biāo)：做到黨建、業(yè)務(wù)，兩手抓，兩手硬。
具體措施：堅(jiān)持黨建引領(lǐng)，堅(jiān)持統(tǒng)籌抓、抓統(tǒng)籌，以黨建促發(fā)展，統(tǒng)籌隊(duì)伍、陣地、載體、制度建設(shè)，統(tǒng)籌干部隊(duì)伍、人才隊(duì)伍，為工作開展提供堅(jiān)強(qiáng)的組織保障，實(shí)現(xiàn)優(yōu)勢(shì)互補(bǔ)、聯(lián)動(dòng)發(fā)展。
8月底
1、學(xué)習(xí)不夠深入扎實(shí)，在增強(qiáng)“四個(gè)意識(shí)”方面存在差距。
具體表現(xiàn)：學(xué)習(xí)往往靜不下心，了解個(gè)大概，沒有真正把學(xué)習(xí)作為一種追求、一種責(zé)任。理論學(xué)習(xí)中往往只注重大概標(biāo)題內(nèi)容，并沒有把其中具體的細(xì)節(jié)好好掌握。在領(lǐng)會(huì)精神實(shí)質(zhì)方面還缺乏一以貫之的自覺性，在個(gè)人自學(xué)中還存在實(shí)用主義傾向，往往是上級(jí)要求學(xué)什么就學(xué)什么，致使理論學(xué)習(xí)缺乏連續(xù)性、系統(tǒng)性、全面性。
原因分析：主要是思想認(rèn)識(shí)不到，沒有把理論學(xué)習(xí)放在第一位。認(rèn)為學(xué)習(xí)過，就可以開始工作了，加之日常工作頭緒繁多，經(jīng)常是這個(gè)沒忙完，下一件工作就又來了，導(dǎo)致了這種惡性循環(huán)。反思起來，就是政治站位不高，“四個(gè)意識(shí)”不強(qiáng)，放松了理論學(xué)習(xí)。
整改措施：每天抽出30分鐘時(shí)間，堅(jiān)持以個(gè)人自學(xué)和集體學(xué)習(xí)相結(jié)合，強(qiáng)化“四個(gè)意識(shí)”，最終把學(xué)習(xí)教育成果體現(xiàn)在推動(dòng)各項(xiàng)工作、促進(jìn)事業(yè)加快發(fā)展上。
完成時(shí)限：立即整改并長(zhǎng)期堅(jiān)持。
2、群眾觀念不強(qiáng)，沒有牢固樹立為民服務(wù)的宗旨意識(shí)
具體表現(xiàn)：習(xí)慣于在辦公室想事做事，習(xí)慣于常規(guī)式、本本式地工作，有時(shí)深入基層不夠，與個(gè)體工商戶交流不足，對(duì)重點(diǎn)工作研究多、對(duì)群眾及服務(wù)對(duì)象切身利益關(guān)心不夠。
原因分析：宗旨觀念不夠牢固，沒有真正理解“黨的宗旨是全心全意為人民服務(wù)”。
整改措施：利用“創(chuàng)城創(chuàng)衛(wèi)”的機(jī)會(huì)，多“下鄉(xiāng)”和個(gè)體工商戶交流，真正理解群眾需要什么，多思考如何解決群眾最需要解決的問題，多為群眾辦實(shí)事。
完成時(shí)限：立即整改并長(zhǎng)期堅(jiān)持。
3、擔(dān)當(dāng)能力還遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠。
具體表現(xiàn)：有時(shí)光考慮事難做，考慮困難多、考慮客觀多，缺少了應(yīng)有的擔(dān)當(dāng)。在工作中有“軟怕躲退”的現(xiàn)象，對(duì)矛盾不敢觸及、怕?lián)?zé)任，對(duì)問題不敢批評(píng)。
原因分析：主要是思想認(rèn)識(shí)不到位，沒有以一名新時(shí)代合格黨員的標(biāo)準(zhǔn)要求自己。
一、對(duì)照檢查自身存在的問題
（一）查擺4個(gè)方面的問題
1、政治建設(shè)方面。雖然能夠認(rèn)真學(xué)習(xí)習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想和黨的十九大精神，牢固樹立“四個(gè)意識(shí)”，堅(jiān)定“四個(gè)自信”，堅(jiān)決做到“兩個(gè)維護(hù)”，自覺在思想上政治上和行動(dòng)上和黨中央保持一致，但有些理論理解不夠透徹，只看表象，把知本質(zhì)，發(fā)現(xiàn)問題、分析問題、解決問題的能力有待提高。
2、作風(fēng)建設(shè)。通過學(xué)習(xí)和分析，自己感覺在工作作風(fēng)上存在三個(gè)方面的不足：一是安排部署的多，檢查督辦的少，指導(dǎo)指揮的多，身體力行的少。二是平時(shí)深入基層，特別是深入生產(chǎn)、生活第一線不夠，了解面上情況多，發(fā)現(xiàn)深層次問題少。三是在聯(lián)系群眾方面，真正與群眾溝通思想的少;對(duì)于群眾的呼聲和訴求，有時(shí)思想上有嫌麻煩的傾向，解決具體困難的情況少。
3、擔(dān)當(dāng)作為方面。一是怕有風(fēng)險(xiǎn)，不敢創(chuàng)新突破，沒有先例的事不敢干，不敢越“雷池”半步，缺少大刀闊斧、奮力開拓的精神頭，敢于擔(dān)當(dāng)?shù)哪芰退刭|(zhì)有待提還有待于提高；二是對(duì)新情況新問題研究不夠，知識(shí)儲(chǔ)備不足，對(duì)新常態(tài)下如何更好地開展工作，主動(dòng)研究不夠，措施辦法不多，凡事等著上級(jí)出政策、領(lǐng)導(dǎo)出主意。
4、從嚴(yán)治黨方面。雖然落實(shí)從嚴(yán)治黨要求，加強(qiáng)分管領(lǐng)域的黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作。但是對(duì)責(zé)任理解還不透徹，對(duì)全面從嚴(yán)治黨是重大政治責(zé)任，主體責(zé)任是分內(nèi)責(zé)任、全面責(zé)任、直接責(zé)任的認(rèn)識(shí)還不夠準(zhǔn)確和深刻，沒有面向基層做執(zhí)行和推動(dòng)工作。落實(shí)責(zé)任方法單一，缺乏有針對(duì)性和實(shí)效的落實(shí)措施。 “一崗雙責(zé)”落實(shí)不到位，缺乏針對(duì)性和有效性的落實(shí)舉措，對(duì)分管部門個(gè)別黨員干部的一些苗頭性、傾向性問題及時(shí)批評(píng)指正不夠，責(zé)任意識(shí)層層傳遞力度不夠。
（二）上年度民主生活會(huì)的整改措施落實(shí)情況
通過理論學(xué)習(xí)，提高認(rèn)識(shí)水平，嚴(yán)格遵守了政治紀(jì)律，同時(shí)幫助分管范圍內(nèi)同志堅(jiān)定政治信仰、維護(hù)核心；主動(dòng)與“兩面人”、“兩面派”斗爭(zhēng)的積極性提高；針對(duì)工作上缺乏創(chuàng)新意識(shí)，對(duì)政策理解不深，運(yùn)用不夠及工作效率不高，服務(wù)意識(shí)不夠強(qiáng)，發(fā)揮作用不夠等問題，通過深入基層調(diào)研，加強(qiáng)學(xué)習(xí)，創(chuàng)新工作思路等制定了整改措施，進(jìn)行了的徹底整改。
(三)個(gè)人、家庭、親屬重大事項(xiàng)報(bào)告情況
嚴(yán)格執(zhí)行個(gè)人重大事項(xiàng)報(bào)告制度，如實(shí)填報(bào)個(gè)人重大事項(xiàng)報(bào)告表，沒有瞞報(bào)謊報(bào)個(gè)人重大事項(xiàng)的行為。管轄范圍內(nèi)沒有利用名貴特產(chǎn)類特殊資源的黨員領(lǐng)導(dǎo)干部。
(四）違規(guī)收送禮金禮品情況報(bào)告
本人從未有違規(guī)收送禮金禮品行為，也不存在利用名貴特產(chǎn)類特殊資源謀取私利問題。
二、產(chǎn)生問題的根源
（一）政治理論學(xué)習(xí)不足，理論聯(lián)系實(shí)際不足。在具體工作中，受實(shí)用主義、經(jīng)驗(yàn)主義影響，理論知識(shí)的學(xué)習(xí)悟的不深不透，理論學(xué)習(xí)沒有很好地與具體實(shí)踐相結(jié)合，沒有做到與時(shí)俱進(jìn)。
（二）理想信念強(qiáng)化不夠，黨性修養(yǎng)還需加強(qiáng)。在具體工作中，有時(shí)只為機(jī)修車間小集體著想，范了本位主義錯(cuò)誤，忽略了全心全意為人民服務(wù)的宗旨意識(shí)，淡化了我對(duì)正確的世界觀、人生觀、價(jià)值觀的追求。
（三）工作作風(fēng)轉(zhuǎn)變不夠徹底。我作為領(lǐng)導(dǎo)干部，平時(shí)事務(wù)性工作和各種會(huì)議較多，下基層深入調(diào)研的時(shí)間較少，有時(shí)即便下到了基層，但是心還是沒有靜下來，造成調(diào)研工作成了聽匯報(bào)、走過場(chǎng)，沒有取得預(yù)期效果。
三、整改方向和措施
通過對(duì)照自查和同志們批評(píng)幫助，我要在下面五個(gè)方面加以整改和提高：
1、解放思想，樹立新發(fā)展的理念。在今后的工作中，自己要著眼于大思路、大視野、大舉措來助推采油廠各項(xiàng)工作的發(fā)展。著力研究適應(yīng)采油廠持續(xù)發(fā)展新形勢(shì)的新方法、新舉措，帶頭轉(zhuǎn)變觀念，帶頭開拓創(chuàng)新，在分管業(yè)務(wù)領(lǐng)域營(yíng)造一個(gè)敢為人先、爭(zhēng)創(chuàng)一流的良好氛圍。
2、做勤奮工作，樹立奉獻(xiàn)的理念。自己要時(shí)刻意識(shí)到肩上沉甸甸責(zé)任，在今后工作中，以強(qiáng)烈的事業(yè)心和責(zé)任感，心系發(fā)展、心系職工，不畏壓力，勇挑重?fù)?dān)，不求名利、不計(jì)得失，埋頭苦干勇于奉獻(xiàn)。
3、力爭(zhēng)上游，樹立自強(qiáng)的理念，。在今后工作中，努力改變工作方法，改進(jìn)工作作風(fēng)，無論是分管工作，還是包片工作，都要堅(jiān)持高起點(diǎn)、高標(biāo)準(zhǔn)、高要求，爭(zhēng)創(chuàng)一流業(yè)績(jī)。
4、實(shí)事求是，樹立求真務(wù)實(shí)的理念。在今后的工作中我要堅(jiān)持帶頭講真話、辦實(shí)事、求實(shí)效，凡是群眾提出的合理要求，要辦好、辦實(shí)，在實(shí)踐中，帶領(lǐng)分管部門為采油廠的效益、發(fā)展努力工作。
為深入貫徹落實(shí)市委《關(guān)于在全市開展“重效率、勇?lián)?dāng)、作表率”主題活動(dòng)的實(shí)施意見》（x發(fā)[2017]x號(hào)）精神，根據(jù)（x辦發(fā)[2017]x號(hào)）《關(guān)于在市直機(jī)關(guān)開展“重效率、勇?lián)?dāng)、作表率”主題活動(dòng)的實(shí)施方案》的通知要求，結(jié)合局機(jī)關(guān)工作實(shí)際和黨員隊(duì)伍現(xiàn)狀，經(jīng)研究，決定在局機(jī)關(guān)開展“重效率、勇?lián)?dāng)、作表率”主題活動(dòng)。現(xiàn)制定實(shí)施方案如下：
一、總體要求
全面貫徹黨的十、十八屆歷次全會(huì)和系列重要講話精神，緊緊圍繞市第十一次黨代會(huì)和市“兩會(huì)”確定的總體要求和目標(biāo)任務(wù)，深入開展“重效率、勇?lián)?dāng)、作表率”主題活動(dòng)，著力解決局機(jī)關(guān)黨員干部在民族宗教工作中的思想、作風(fēng)、紀(jì)律等方面存在的突出問題，以更強(qiáng)的責(zé)任擔(dān)當(dāng)、更快的執(zhí)行效率、更實(shí)的工作舉措，推動(dòng)民族宗教工作創(chuàng)新發(fā)展、高效落實(shí)，為踐行新理念、增創(chuàng)新優(yōu)勢(shì)、建設(shè)富裕文明幸福新xx提供堅(jiān)強(qiáng)保障。
二、工作目標(biāo)
1、思想境界實(shí)現(xiàn)新提升。把加強(qiáng)理論武裝擺在首要位置，勤補(bǔ)“精神之鈣”，常固“思想之元”，堅(jiān)定理想信念，錘煉過硬黨性，確保政治過硬。以解放思想為先導(dǎo)，以提升素質(zhì)為根本，放寬視野、開闊眼界，加強(qiáng)學(xué)習(xí)、提升境界，凝心聚力干事業(yè)，務(wù)實(shí)苦干謀發(fā)展，不斷提高謀劃推動(dòng)民族宗教工作的能力。
2、服務(wù)質(zhì)量邁上新水平。進(jìn)一步增強(qiáng)大局意識(shí)，樹牢宗旨觀念，提高服務(wù)效能，在服務(wù)少數(shù)民族群眾和信教群眾方面有新舉措、新作為，走進(jìn)基層一線，為少數(shù)民族群眾和信教群眾辦實(shí)事，打造一批具有xx特色、在全省全國(guó)叫得響的規(guī)范化和諧宗教活動(dòng)場(chǎng)所及民族團(tuán)結(jié)進(jìn)步示范基地。
3、改革創(chuàng)新取得新突破。時(shí)刻保持銳意進(jìn)取、敢闖敢試的精神狀態(tài)，開展“精準(zhǔn)扶貧民族村、牽手助力奔小康”活動(dòng)，以創(chuàng)新促發(fā)展、增后勁，創(chuàng)出經(jīng)驗(yàn)、創(chuàng)出典型，努力推進(jìn)少數(shù)民族脫貧攻堅(jiān)工作取得新突破。
4、工作作風(fēng)展現(xiàn)新風(fēng)貌。提振干事創(chuàng)業(yè)“精氣神”；弘揚(yáng)“泰山石敢當(dāng)”精神，敢想敢干、敢于負(fù)責(zé)、敢于擔(dān)責(zé)，錘煉擔(dān)當(dāng)實(shí)干硬作風(fēng)；恪守清正廉潔、勤政為民各項(xiàng)規(guī)定，形成以身作則、秉公辦事的執(zhí)政新風(fēng)，打造山清水秀的政治生態(tài)。
三、主要任務(wù)
主要是做到“五對(duì)標(biāo)，五解決”
1、對(duì)標(biāo)解放思想、爭(zhēng)先進(jìn)位，解決能力境界不夠高的問題。對(duì)照建設(shè)富裕文明幸福新xx的高標(biāo)準(zhǔn)高要求，認(rèn)真剖析全局黨員干部在思想境界、工作標(biāo)準(zhǔn)、業(yè)務(wù)能力、精神狀態(tài)等方面存在的問題和不足，堅(jiān)決破除安于現(xiàn)狀、坐等觀望、不思進(jìn)取、得過且過等思想，堅(jiān)決解決眼界狹隘、自我陶醉、小進(jìn)則滿、小富即安、思想保守等問題。
2.對(duì)標(biāo)中心任務(wù)、發(fā)展大局，解決擔(dān)當(dāng)實(shí)干不夠強(qiáng)的問題。立足本職，深刻查找是否存在缺乏大局觀念、追求小部門利益、追逐個(gè)人名利等現(xiàn)象，堅(jiān)決糾正特權(quán)思想作怪、部門主義至上、大局意識(shí)不強(qiáng)等問題；深刻查找是否存在瞻前顧后、畏首畏尾，遇到問題要政策、等文件、靠規(guī)定，不敢擔(dān)當(dāng)、不敢突破等現(xiàn)象，堅(jiān)決糾正缺乏擔(dān)當(dāng)勇氣、不敢較真碰硬的問題；深刻查找領(lǐng)導(dǎo)干部是否存在、當(dāng)“甩手掌柜”、做“二傳手”，對(duì)職責(zé)范圍內(nèi)工作不敢表態(tài)、不敢拍板、模棱兩可等現(xiàn)象，堅(jiān)決整改責(zé)任心差、作風(fēng)漂浮的問題。
3．對(duì)標(biāo)敬業(yè)奉獻(xiàn)、服務(wù)優(yōu)化，解決工作效率不夠高的問題。以少數(shù)民族群眾和信教群眾滿意為目標(biāo)，突出提高工作效能，認(rèn)真解決辦事效率低下、服務(wù)不規(guī)范等問題；突出提升服務(wù)質(zhì)量，強(qiáng)化敬業(yè)奉獻(xiàn)，認(rèn)真解決事業(yè)心淡化、有心思做官、無心思做事、攀比思想嚴(yán)重、安心不盡心、在位不盡責(zé)等問題。
4．對(duì)標(biāo)強(qiáng)基固本、建強(qiáng)隊(duì)伍，解決黨組織黨員發(fā)揮作用不到位的問題。以建設(shè)過硬支部，推進(jìn)“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育常態(tài)化、制度化為抓手，強(qiáng)化基層黨組織和黨員隊(duì)伍建設(shè)，局機(jī)關(guān)黨組織重點(diǎn)解決政治功能不強(qiáng)、組織軟弱渙散、管黨治黨寬松軟等問題，黨員領(lǐng)導(dǎo)干部重點(diǎn)解決參加雙重組織生活不經(jīng)常，重業(yè)務(wù)、輕黨建 ，重抓工作、輕帶隊(duì)伍 ，怕?lián)?dāng)、慢作為、混日子、熬級(jí)別、庸政懶政怠政等問題，機(jī)關(guān)黨員重點(diǎn)解決組織觀念淡漠、不嚴(yán)格遵守“”制度 、服務(wù)意識(shí)不強(qiáng)、推諉扯皮、拖拉懶散等問題
5、對(duì)標(biāo)嚴(yán)守紀(jì)律、嚴(yán)格自律，解決紀(jì)律規(guī)矩意識(shí)不夠強(qiáng)的問題。以黨規(guī)黨紀(jì)為尺子，強(qiáng)化紀(jì)律規(guī)矩意識(shí)。嚴(yán)肅政治紀(jì)律，突出解決以形式主義、方式對(duì)待上級(jí)決策部署的問題；嚴(yán)肅黨風(fēng)廉政紀(jì)律，突出解決落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定精神變形走樣、隱形變異的“”問題；嚴(yán)肅工作紀(jì)律，突出解決上班遲到早退，工作時(shí)間上網(wǎng)聊天、看視頻、購(gòu)物、炒股、打游戲、玩手機(jī)、串崗脫崗辦私事等問題。
四、推進(jìn)措施
以實(shí)施“四項(xiàng)措施”為抓手，推動(dòng)活動(dòng)深入開展，富有成效。
1、強(qiáng)化學(xué)習(xí)，注重引領(lǐng)。學(xué)習(xí)方式：集體學(xué)習(xí)與個(gè)人自學(xué)相結(jié)合，每月集體學(xué)習(xí)討論不少于一個(gè)工作日。全面學(xué)習(xí)黨的十、十八屆歷次全會(huì)及系列重要講話精神的學(xué)習(xí)，學(xué)習(xí)好黨的和省第十一次黨代會(huì)精神，增強(qiáng)“四個(gè)意識(shí)”，堅(jiān)定“四個(gè)自信”；深刻領(lǐng)會(huì)中央、省委、市委民族工作會(huì)議和全國(guó)、全省宗教工作會(huì)議提出的新任務(wù)、新要求，圍繞省民委、省宗教局和市委、市政府的新決策、新部署，深入謀劃開展全市民族宗教工作。籌備召開全市宗教工作會(huì)議，貫徹落實(shí)中央、省委宗教工作會(huì)議精神。做好新修訂《宗教事務(wù)條例》的學(xué)習(xí)、培訓(xùn)等工作。認(rèn)真貫徹落實(shí)全省民族宗教局局長(zhǎng)會(huì)議精神，結(jié)合工作實(shí)際，明確工作思路，制定實(shí)施意見，加強(qiáng)總體部署和統(tǒng)籌安排。
2、正風(fēng)肅紀(jì)，查擺整改。對(duì)照 “五對(duì)標(biāo) 、五解決”要求，堅(jiān)持嚴(yán)字當(dāng)頭，實(shí)事求是，抓住關(guān)鍵，切中要害，采取自我剖析，相互點(diǎn)評(píng)，開門納諫，征求意見等方式，從全局黨員干部自身查起，從局機(jī)關(guān)自身查起，從工作實(shí)際查起，深入查擺在思想境界、擔(dān)當(dāng)實(shí)干、工作作風(fēng)、協(xié)調(diào)配合、遵規(guī)守紀(jì)等方面存在的突出問題；對(duì)個(gè)人問題，機(jī)關(guān)組織要進(jìn)行集體會(huì)診，對(duì)班子問題，班子成員要進(jìn)行集體會(huì)診，切實(shí)將問題找準(zhǔn)，摸深查實(shí)；在此基礎(chǔ)上，深入分析問題產(chǎn)生的原因，制定切實(shí)可行的整改措施，明確整改目標(biāo)，具體責(zé)任人和完成時(shí)限，形成本局問題清單和黨員干部個(gè)人問題清單6月底前，召開組織生活會(huì)，針對(duì)問題確定整改措施 ，制定 “一崗雙責(zé)”責(zé)任目標(biāo)，每名黨員干部要結(jié)合“一崗雙責(zé)”目標(biāo)責(zé)任承諾書，列出問題清單，交局機(jī)關(guān)黨支部備案銷號(hào)整改。7月底前，局機(jī)關(guān)黨組織問題清單報(bào)市直機(jī)關(guān)工委備案，掛賬銷號(hào)，限期整改。12 月底前，局機(jī)關(guān)黨支部召開專題組織生活會(huì)，按照個(gè)人自評(píng)、黨員互評(píng)、民主測(cè)評(píng)、組織評(píng)定的程序，對(duì)照承諾踐諾目標(biāo)，對(duì)黨員進(jìn)行民主評(píng)議，黨員領(lǐng)導(dǎo)干部特別是局領(lǐng)導(dǎo)班子成員，要嚴(yán)格執(zhí)行雙重組織生活制度，以普通黨員身份參加所在黨支部的組織生活，帶頭接受監(jiān)督。
3、強(qiáng)基固本，落實(shí)制度。以開展機(jī)關(guān)主題黨日活動(dòng)為契機(jī)， 把“建設(shè)過硬支部”和“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育納入黨的組織生活基本制度，每月固定1天，開展“機(jī)關(guān)主題黨日”活動(dòng)。規(guī)范黨的組織生活，激勵(lì)黨員的擔(dān)當(dāng)意識(shí)和榮譽(yù)意識(shí)，濃厚干事創(chuàng)業(yè)氛圍。 一是立足我局中心工作實(shí)際，從黨的“”制度著力，機(jī)關(guān)黨組織每月確定1天開展豐富多彩的“機(jī)關(guān)主題黨日”活動(dòng)，并報(bào)送機(jī)關(guān)工委備案 。二是活動(dòng)內(nèi)容要突出政治功能，突出針對(duì)性和實(shí)效性，堅(jiān)決避免隨意性、娛樂性、庸俗化。 三是原則上局機(jī)關(guān)所有黨員干部都要參加“主題黨日活動(dòng)”，對(duì)無正當(dāng)理由不嚴(yán)格執(zhí)行“三會(huì) 一課” 制度，不參加機(jī)關(guān)“主題黨日”活動(dòng)的黨員，由局黨組織書記對(duì)其誡勉談話，情況嚴(yán)重的要作出組織處理。
4、勇于擔(dān)當(dāng)，承諾踐諾。一是局機(jī)關(guān)黨支部書記、機(jī)關(guān)黨員，“一崗雙責(zé)”二級(jí)責(zé)任承諾，堅(jiān)持問題導(dǎo)向，發(fā)揮機(jī)關(guān)黨組織的主體作用，在政治和業(yè)務(wù)兩個(gè)層面，針對(duì)“責(zé)任籠統(tǒng)化”“上下一般粗”等問題，梳理每名黨員所在崗位的職責(zé)和標(biāo)準(zhǔn)，厘清工作范圍、職責(zé)權(quán)限和問責(zé)辦法，以此融合每名黨員的黨建目標(biāo)、業(yè)務(wù)目標(biāo)和踐諾措施。 二是機(jī)關(guān)黨支部、機(jī)關(guān)黨員二級(jí)踐諾公示。局黨7月上旬要對(duì)黨支部書記“一崗雙責(zé)”承諾事項(xiàng)、踐諾措施，認(rèn)真審定把關(guān)，并在全局進(jìn)行公示，機(jī)關(guān)黨支部要以6月份召開的組織生活會(huì)為平臺(tái)，對(duì)黨員“一崗雙責(zé)”承諾事項(xiàng)和踐諾措施認(rèn)真審定把關(guān)，采取黨支部全體黨員大會(huì)進(jìn)行公開，同時(shí)在局網(wǎng)站公開黨員承諾。三是年終述職評(píng)諾。局機(jī)關(guān)黨支部通過召開年底組織生活會(huì)的形式，采取個(gè)人自評(píng)、黨員互評(píng)、民主測(cè)評(píng)、組織評(píng)定等方式，以“聯(lián)述、聯(lián)評(píng)、聯(lián)考”機(jī)制為載體，對(duì)局黨組、機(jī)關(guān)黨支部、機(jī)關(guān)全體黨員履行“一崗雙責(zé) ”情況進(jìn)行評(píng)定。評(píng)議考核情況將作為個(gè)人評(píng)先樹優(yōu)及干部選拔任用的重要依據(jù)。
五、活動(dòng)步驟
活動(dòng)從4月中旬開始，12月底結(jié)束，分四個(gè)階段進(jìn)行。活動(dòng)各階段，都要堅(jiān)持將學(xué)習(xí)教育貫穿始終，將邊查邊改、建章立制貫穿始終，發(fā)現(xiàn)問題，立即整改，并積極探索建立科學(xué)有效、務(wù)實(shí)管用的制度機(jī)制。
1．動(dòng)員部署階段(4月中旬-4月底)。4月中旬召開全局“重效率、勇?lián)?dāng)、作表率”主題活動(dòng)動(dòng)員會(huì)，印發(fā)《市民宗局關(guān)于開展“重效率、勇?lián)?dāng)、作表率”主題活動(dòng)的實(shí)施方案》。局黨組書記、局長(zhǎng)朱志平作動(dòng)員講話，局辦公室精心制定具體實(shí)施方案，細(xì)化工作措施，開展各種形式的宣傳教育活動(dòng)，形成良好的聲勢(shì)和輿論氛圍。
2．查擺問題階段（5月初-6月底）。按照“五對(duì)標(biāo)、五解決”要求．堅(jiān)持嚴(yán)字當(dāng)頭、實(shí)事求是，抓住關(guān)鍵、切中要害，采取自我剖析、相互點(diǎn)評(píng)，開門納諫、征求意見等方式，從干部自身查起，從機(jī)關(guān)自身查起，從工作實(shí)際查起，深入查擺在思想境界、工作作風(fēng)、素質(zhì)能力、體制機(jī)制等方面存在的問題，切實(shí)將問題找準(zhǔn)、摸深、查實(shí)，為解決問題奠定基礎(chǔ)。
3．集中整改階段(7月初-11月底)。對(duì)查擺發(fā)現(xiàn)的問題，集中進(jìn)行整改。各級(jí)各部門單位要制定問題臺(tái)賬，明確整改責(zé)任人、整改措施及完成時(shí)限，強(qiáng)力整改，務(wù)求實(shí)效?；顒?dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組要對(duì)整改全程跟蹤、明察暗訪，督促抓好整改。
4．總結(jié)提高階段（12月初-12月底）。通過活動(dòng)，進(jìn)一步完善推動(dòng)各項(xiàng)工作高效開展的制度體系，圍繞進(jìn)一步調(diào)動(dòng)全局干部積極性，形成長(zhǎng)效機(jī)制。適時(shí)召開總結(jié)會(huì)議，對(duì)我局活動(dòng)開展情況進(jìn)行總結(jié)，對(duì)活動(dòng)中涌現(xiàn)出的好人好事予以表?yè)P(yáng)，并作為評(píng)先樹優(yōu)、干部推薦提拔使用的重要依據(jù)。
六、組織領(lǐng)導(dǎo)
1．強(qiáng)化組織保障。局黨組成立“重效率、勇?lián)?dāng)、作表率”主題活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組，由局黨組書記任組長(zhǎng)，各黨組成員任副組長(zhǎng)，各科室的同志為成員。活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室設(shè)在B2017室，王桂林同志兼辦公室主任，局活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)活動(dòng)的組織實(shí)施、協(xié)調(diào)推進(jìn)、督查調(diào)度等工作。各科室要結(jié)合自身職能，各負(fù)其責(zé)，統(tǒng)籌協(xié)調(diào)，形成整體工作合力。
2．強(qiáng)化責(zé)任落實(shí)。局黨組將開展活動(dòng)作為落實(shí)我局全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任的重要抓手，結(jié)合各自職責(zé)和局機(jī)關(guān)黨員隊(duì)伍建設(shè)實(shí)際，統(tǒng)籌謀劃，精心組織。局黨組書記作為第一責(zé)任人，親自安排、親自部署；分工負(fù)責(zé)同志靠上抓落實(shí)，確?；顒?dòng)實(shí)效，對(duì)開展活動(dòng)思想不重視的，局黨組將責(zé)令作出整改，問題突出的要進(jìn)行追責(zé)問責(zé)。
3．強(qiáng)化宣傳引導(dǎo)。局機(jī)關(guān)黨支部要注重總結(jié)提煉，積極培樹先進(jìn)典型。加強(qiáng)輿論引導(dǎo)，充分利用局網(wǎng)站、學(xué)習(xí)圓地、微信等媒體開辟活動(dòng)專欄，及時(shí)宣傳報(bào)道活動(dòng)中涌現(xiàn)出的先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)、先進(jìn)典型，公開少數(shù)民族群眾和信教群眾在活動(dòng)中反映的工作問題，大力營(yíng)造加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)的濃厚氛圍。
4．強(qiáng)化督導(dǎo)檢查。局黨組活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組將采取專項(xiàng)督查、隨時(shí)抽查、調(diào)研督導(dǎo)、明察暗訪、召開推進(jìn)會(huì)等方式，加大調(diào)度督導(dǎo)，強(qiáng)化問責(zé)力度，倒逼各項(xiàng)任務(wù)落實(shí)。并處理好開展活動(dòng)與日常工作的關(guān)系，邊開展活動(dòng)邊解決問題，以活動(dòng)開展促進(jìn)工作、推動(dòng)民族宗教各項(xiàng)工作的發(fā)展。
一、基層黨建特色再挖掘，培育亮點(diǎn)品牌持發(fā)力
點(diǎn)評(píng)意見：基層黨建特色不明顯，XX村黨委建設(shè)力度有待加強(qiáng)。
整改措施：針對(duì)基層黨建特色亮點(diǎn)不夠鮮明，XX村黨委建設(shè)力度有待加強(qiáng)的問題，鎮(zhèn)黨委將：
加大黨建品牌培育力度，提升XX村黨委建設(shè)力度。大力推進(jìn)“黨建特色品牌創(chuàng)建工作”，從“挖掘、選樹、培育”三方面入手，打造基層黨建特色新亮點(diǎn)，推陳出新、選樹品牌。XX鎮(zhèn)旺屯中心村黨委陣地預(yù)計(jì)4月份交付、8月份進(jìn)駐辦公，面積為1500平方米左右。擬建立黨員活動(dòng)室，活動(dòng)室環(huán)境布置突出黨建主題，內(nèi)容豐富，并加強(qiáng)遠(yuǎn)教站點(diǎn)基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)，陣地建設(shè)提檔升級(jí)。高起點(diǎn)、高標(biāo)準(zhǔn)打造“品牌樣板”。同時(shí)組織村（居）書記外出觀摩，取長(zhǎng)補(bǔ)短。并定期邀請(qǐng)專家學(xué)者、優(yōu)秀村書記典型來我鎮(zhèn)進(jìn)行授課。幫助村（居）書記繼續(xù)深造學(xué)習(xí)，提高理論文化水平和處理問題的能力提升XX村黨委的建設(shè)力度。
責(zé)任單位：組織科、各村（居）黨總支
牽頭鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)：XX
成員：XX、各村（居）黨總支書記
時(shí)間進(jìn)度安排：全年
二、黨員隊(duì)伍管理再優(yōu)化，充分發(fā)揮農(nóng)村黨員作用
點(diǎn)評(píng)意見：黨員隊(duì)伍管理存在薄弱環(huán)節(jié)，部分農(nóng)村黨員作用發(fā)揮不夠。
具體整改措施：針對(duì)黨員隊(duì)伍管理存在薄弱環(huán)節(jié)，部分農(nóng)村黨員作用發(fā)揮不夠的問題，鎮(zhèn)黨委將：
進(jìn)一步嚴(yán)格入黨標(biāo)準(zhǔn)。根據(jù)發(fā)展黨員的標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格貫徹執(zhí)行，依據(jù)黨員發(fā)展全程紀(jì)實(shí)的要求嚴(yán)肅發(fā)展黨員程序，同時(shí)注重在疫情期間一線人員、致富帶頭人、專業(yè)合作組織負(fù)責(zé)人、復(fù)原退伍軍人、外出務(wù)工經(jīng)商人員和返鄉(xiāng)大中專畢業(yè)生等優(yōu)秀分子中培養(yǎng)發(fā)展黨員；進(jìn)一步加強(qiáng)黨員教育。注重加強(qiáng)黨員的教育培訓(xùn)工作，提升黨員的素質(zhì)，根據(jù)實(shí)際情況開展相應(yīng)的培訓(xùn)課程，使每名黨員都能在培訓(xùn)中取得實(shí)實(shí)在在的提高。進(jìn)一步抓實(shí)組織生活。嚴(yán)格落實(shí)“三會(huì)一課”制度，根據(jù)制定的“三會(huì)一課”活動(dòng)計(jì)劃，明確時(shí)間、地點(diǎn)、定期組織黨員開展活動(dòng)，做到全程紀(jì)實(shí)，為推動(dòng)支部黨員管理教育常態(tài)化開展提高堅(jiān)強(qiáng)的制度保證。實(shí)行農(nóng)村流動(dòng)黨員網(wǎng)格化管理。積極創(chuàng)造條件，建立健全流動(dòng)黨員信息庫(kù)，探索流動(dòng)黨員就近參加組織生活，逐步實(shí)現(xiàn)對(duì)流動(dòng)黨員的管理、領(lǐng)導(dǎo)和指導(dǎo)，做好流動(dòng)黨員的思想教育工作。
責(zé)任單位：組織科、各村（居）黨總支
牽頭領(lǐng)導(dǎo)：XX
責(zé)任單位負(fù)責(zé)人：XX
成員：XX、各村（居）黨總支書記
時(shí)間進(jìn)度安排：全年
三、喚醒非公企業(yè)熱情，提升遠(yuǎn)教工作水平
點(diǎn)評(píng)意見：非公企業(yè)黨建基礎(chǔ)較為薄弱，遠(yuǎn)程教育不夠規(guī)范。
具體整改措施：針對(duì)非公企業(yè)黨建基礎(chǔ)較為薄弱，遠(yuǎn)程教育不夠規(guī)范等問題，鎮(zhèn)黨委將：
強(qiáng)烈喚起非公企業(yè)主抓黨建的工作熱情。企業(yè)主的重視、支持是抓好非公企業(yè)黨建工作的基礎(chǔ)和關(guān)鍵，我鎮(zhèn)將從“思想引導(dǎo)、促進(jìn)發(fā)展、激勵(lì)保障”等方面入手，引導(dǎo)企業(yè)主重視、支持、參與黨建工作。注重思想引導(dǎo)。建立非公經(jīng)濟(jì)黨委人員抓點(diǎn)服務(wù)及選派黨建工作指導(dǎo)員駐點(diǎn)幫扶等制度，重點(diǎn)宣傳介紹企業(yè)抓黨建促發(fā)展典型實(shí)例，提高企業(yè)主對(duì)黨建工作的認(rèn)知度。力促企業(yè)發(fā)展。把企業(yè)黨建工作的基點(diǎn)放在圍繞企業(yè)的生產(chǎn)、經(jīng)營(yíng)、建設(shè)上來，放在凝聚員工營(yíng)造企業(yè)好環(huán)境上來，放在奉獻(xiàn)社會(huì)樹立企業(yè)良好形象上來，提高企業(yè)主對(duì)黨建工作的認(rèn)可度。
強(qiáng)化激勵(lì)表彰。每年宣傳表彰一批非公企業(yè)黨建工作典型、提名推薦一批非公企業(yè)主擔(dān)任“兩代表一委員”、獎(jiǎng)勵(lì)一批抓非公黨建典范企業(yè)，擴(kuò)大非公企業(yè)社會(huì)影響力，提高企業(yè)主支持參與黨建工作的融入度。
責(zé)任單位：組織科、各村（居）黨總支
牽頭領(lǐng)導(dǎo)：XX
責(zé)任單位負(fù)責(zé)人：XX
成員：XX、各村（居）黨總支書記
時(shí)間進(jìn)度安排：全年
四、決策部署再壓實(shí)，加強(qiáng)干部作風(fēng)建設(shè)
點(diǎn)評(píng)意見：執(zhí)行上級(jí)決策部署不到位，對(duì)上級(jí)監(jiān)督存在抵觸情緒，重大事項(xiàng)決策未錄音錄像；作風(fēng)建設(shè)需進(jìn)一步加強(qiáng)，違反工作紀(jì)律被市優(yōu)化辦查處。
具體整改措施：針對(duì)貫徹縣委縣政府決策部署不力，存在作風(fēng)漂浮、工作不實(shí)等形式主義官僚問題，多名班子成員被問責(zé)等問題，鎮(zhèn)黨委將：
牢固樹立“四個(gè)意識(shí)”，嚴(yán)守政治紀(jì)律和政治規(guī)矩，堅(jiān)持集體領(lǐng)導(dǎo)、分工責(zé)任、制度管理、考核落實(shí)，及時(shí)做好對(duì)長(zhǎng)大事項(xiàng)決策的錄音錄像。對(duì)縣委出臺(tái)的重要文件及時(shí)傳達(dá)至村居黨組織，并研究出臺(tái)配套制度，并做好跟蹤督查，將各村居的貫徹落實(shí)情況納入年終考核。鎮(zhèn)紀(jì)委將進(jìn)一步深化“兩為”整治，嚴(yán)肅查處亂作為，重點(diǎn)整治不作為慢作為，著力解決能力不足不會(huì)為、精神懈怠不愿為、缺乏擔(dān)當(dāng)不敢為，在全鎮(zhèn)范圍內(nèi)努力實(shí)現(xiàn)勇于擔(dān)當(dāng)、敢于負(fù)責(zé)的工作作風(fēng)，銳意進(jìn)取、奮發(fā)圖強(qiáng)的精神狀態(tài)，狠抓落實(shí)、干事創(chuàng)業(yè)的能力水平。
責(zé)任單位：紀(jì)委、各村（居）黨總支
牽頭領(lǐng)導(dǎo)：XX
責(zé)任單位負(fù)責(zé)人：XX
成員：XX、各村（居）黨總支書記
時(shí)間進(jìn)度安排：全年
五、意識(shí)督查考核再細(xì)化，問題全面整改
點(diǎn)評(píng)意見：意識(shí)形態(tài)工作隊(duì)伍建設(shè)與新形勢(shì)、新要求還不相適應(yīng)，群眾身邊的文藝隊(duì)伍專業(yè)性不夠強(qiáng)；部分村（居）對(duì)巡查反饋問題整改思想認(rèn)識(shí)不夠到位，整改措施不夠有力，整改落實(shí)偏于遲緩。
具體整改措施：
（一）針對(duì)意識(shí)形態(tài)工作隊(duì)伍建設(shè)與新形勢(shì)、新要求還不相適應(yīng)，群眾身邊的文藝隊(duì)伍專業(yè)性不夠強(qiáng)等問題，我鎮(zhèn)將：
1.加強(qiáng)村居文藝骨干培訓(xùn)，利用重大節(jié)慶活動(dòng)以演代訓(xùn)，引導(dǎo)他們能獨(dú)立掌握文化文藝演出技能和專業(yè)水平，廣泛參與新時(shí)代文明實(shí)踐；
2.發(fā)揮鎮(zhèn)文聯(lián)的作用，讓各個(gè)協(xié)會(huì)帶動(dòng)一批文藝愛好者，提高文化文藝活動(dòng)頻次，舉辦專業(yè)培訓(xùn)班，傳承傳統(tǒng)民俗文化，壯大建強(qiáng)民間文藝隊(duì)伍。
責(zé)任單位：宣傳科、各村（居）黨總支
牽頭領(lǐng)導(dǎo)：XX
責(zé)任單位負(fù)責(zé)人：XX
成員：XX
時(shí)間進(jìn)度安排：全年
（二）針對(duì)部分村（居）對(duì)巡查反饋問題整改思想認(rèn)識(shí)不夠到位，整改措施不夠有力，整改落實(shí)偏于遲緩的問題。
我鎮(zhèn)將：
從根本上轉(zhuǎn)變思想觀念。把巡察反饋整改工作作為重要政治任務(wù)，切實(shí)把思想和行動(dòng)統(tǒng)一到縣委的要求上來，以強(qiáng)烈的政治責(zé)任感和使命擔(dān)當(dāng)，確保巡察反饋的問題改到位、改徹底。制定整改方案，建立問題清單、任務(wù)清單和責(zé)任清單，逐項(xiàng)分解、逐項(xiàng)落實(shí)、逐項(xiàng)銷號(hào)，解決巡察組反饋意見中提出的突出問題，并制定出臺(tái)相關(guān)制度和措施，定期開展巡察整改“回頭看”工作，從源頭上遏制類似問題的再次發(fā)生。以巡察整改為契機(jī)，以點(diǎn)帶面，全面提升鎮(zhèn)內(nèi)黨員干部忠誠(chéng)履職意識(shí)、廉潔自律意識(shí)、依法行政意識(shí)，以此推動(dòng)全鎮(zhèn)黨風(fēng)政風(fēng)進(jìn)一步好轉(zhuǎn)，發(fā)展環(huán)境進(jìn)一步優(yōu)化。
責(zé)任單位：紀(jì)委、組織科、各村（居）黨總支
牽頭領(lǐng)導(dǎo)：XX
責(zé)任單位負(fù)責(zé)人：XX、劉堯堯
成員：XX、各村（居）
按照2020年XXX自治區(qū)《關(guān)于認(rèn)真開好加強(qiáng)和改進(jìn)民族工作專題民主生活會(huì)的通知》有關(guān)要求，認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹關(guān)于民族工作、推廣普及國(guó)家通用語(yǔ)言文字的重要論述和黨中央相關(guān)決策部署。會(huì)前，與有關(guān)黨員干部談心談話，虛心接受意見建議，深入查找自身存在的主要問題和不足，深刻反思并剖析產(chǎn)生問題的根源，明確了努力方向和整改措施?，F(xiàn)對(duì)照檢查如下：
一、存在的問題
（一）對(duì)照關(guān)于民族工作、推廣普及國(guó)家通用語(yǔ)言文字的重要論述和黨中央相關(guān)決策部署，學(xué)習(xí)得怎么樣，領(lǐng)會(huì)和把握得怎么樣，特別是對(duì)關(guān)于黨的民族工作重大創(chuàng)新性論述是否真正領(lǐng)會(huì)透、把握準(zhǔn)方面：一是理論學(xué)習(xí)還需進(jìn)一步加強(qiáng)。缺乏系統(tǒng)性學(xué)習(xí)，特別是缺乏對(duì)關(guān)于民族工作、推廣普及國(guó)家通用語(yǔ)言文字的重要論述和黨中央相關(guān)決策部署的學(xué)習(xí)，未能充分發(fā)揮學(xué)習(xí)的主觀能動(dòng)性，學(xué)習(xí)的效果上還存在看的多思考的少，理論與實(shí)踐結(jié)合不足。二是服務(wù)大局意識(shí)還需進(jìn)一步提升。一些工作只是站在**工作的角度思考問題，對(duì)全局的任務(wù)目標(biāo)思考不足，領(lǐng)悟不夠透徹，導(dǎo)致工作過程中前瞻性、預(yù)見性不夠，在超前服務(wù)、主動(dòng)服務(wù)上做得還不夠好。
（二）對(duì)照黨中央關(guān)于推進(jìn)雙語(yǔ)教學(xué)改革的重大決策部署是怎樣認(rèn)識(shí)的，結(jié)合分管工作實(shí)際推進(jìn)落實(shí)得怎么樣，工作存在哪些差距方面：一是基層調(diào)研還需進(jìn)一步加強(qiáng)。下基層時(shí)，大部分是被動(dòng)安排，由于工作較為繁忙，主動(dòng)深入基層調(diào)研不多，導(dǎo)致調(diào)研存在片面性，不能全面和真實(shí)的反映實(shí)際情況。二是群眾意識(shí)還需進(jìn)一步強(qiáng)化。主動(dòng)和群眾打交道、聽意見，為群眾排憂解難的熱情和標(biāo)準(zhǔn)不高，真正自己到困難群眾家庭了解民情、建言獻(xiàn)策的少，幫助解決實(shí)際困難還有很大的空間。
（三）對(duì)照是否自覺主動(dòng)地從事關(guān)黨的民族政策貫徹落實(shí)、做好民族工作大局的高度來謀劃和推進(jìn)分管領(lǐng)域的工作；對(duì)分管工作中涉及民族因素的工作，是否堅(jiān)決按照黨中央關(guān)于民族工作的政策部署推進(jìn)落實(shí)；在可能遇到矛盾和阻力時(shí)是否仍然堅(jiān)定不移向前推進(jìn)方面：一是對(duì)黨員管理、監(jiān)督和服務(wù)方面有待強(qiáng)化，沒有充分發(fā)揮黨員的積極創(chuàng)造性。比如，個(gè)別黨員認(rèn)為推進(jìn)雙語(yǔ)教學(xué)改革是大勢(shì)所趨，是黨和國(guó)家對(duì)民族地區(qū)的關(guān)懷，學(xué)生及群眾理所當(dāng)然會(huì)接受和適應(yīng)形勢(shì)需要，不會(huì)有任何問題，所以在工作上缺乏緊迫感和危機(jī)感，影響了想干事者的積極性。二是輿論宣傳不廣，未充分利用新媒體矩陣，進(jìn)一步加強(qiáng)宣傳民族工作，對(duì)意識(shí)形態(tài)領(lǐng)域的復(fù)雜性缺乏必要的警惕性，認(rèn)真分析研做的還不夠好。
（四）對(duì)照是否認(rèn)識(shí)到自治區(qū)民族工作中存在一些偏差和不足，分管領(lǐng)域工作是否存在強(qiáng)化民族的差異性，忽視和弱化中華民族共同體意識(shí)的教育的情況，存在問題的具體表現(xiàn)有哪些，是否及時(shí)發(fā)現(xiàn)并采取措施予以糾正整改方面：一是求真務(wù)實(shí)不嚴(yán)，一抓到底不夠堅(jiān)決。對(duì)工作標(biāo)準(zhǔn)和工作要求提的多一些，對(duì)解決工作運(yùn)行中存在問題的辦法少一些，“嚴(yán)”和“實(shí)”的工作作風(fēng)沒有貫徹始終。二是對(duì)于在新常態(tài)下，面對(duì)新情況新問題，如何更好地開展工作，主動(dòng)研究不夠，知識(shí)儲(chǔ)備不足，措施辦法不多。
（五）對(duì)照從政治站位、思想認(rèn)識(shí)、責(zé)任擔(dān)當(dāng)、工作作風(fēng)、黨的民族理論政策水平等方面：一是進(jìn)取精神有待加強(qiáng)，攻堅(jiān)克難不夠到位。面對(duì)推進(jìn)民族工作形勢(shì)的新變化、各項(xiàng)工作面臨的新問題，存在畏難情緒，缺乏開拓創(chuàng)新、拼搏進(jìn)取精神。二是對(duì)干部缺乏更深的交流與談心，不能及時(shí)了解掌握黨員的思想動(dòng)態(tài)。經(jīng)常以工作交流代替談心交流，紀(jì)律意識(shí)有待加強(qiáng)，嚴(yán)管干部方面還缺乏“刀刃向內(nèi)”的勇氣。
二、產(chǎn)生問題的主要原因
（一）理論學(xué)習(xí)不系統(tǒng)，在學(xué)用結(jié)合上有差距。將學(xué)習(xí)內(nèi)化為行動(dòng)、轉(zhuǎn)化為實(shí)際成效方面還有很大不足，將上情與下情的有機(jī)結(jié)合思考得不夠深入。理論學(xué)習(xí)還缺乏廣度、深度，在全面系統(tǒng)學(xué)、及時(shí)跟進(jìn)學(xué)、聯(lián)系實(shí)際學(xué)上下的功夫還不夠，離學(xué)懂弄通做實(shí)的要求還存在一定差距。
（二）大局意識(shí)不深化，在統(tǒng)籌兼顧上有差距。在推進(jìn)民族工作中出現(xiàn)的一些問題，雖然體現(xiàn)在表象上，但實(shí)質(zhì)卻透視出大局意識(shí)不夠強(qiáng)。滿足于上級(jí)安排什么就干什么，沒有時(shí)刻提醒自己，在應(yīng)對(duì)民族工作時(shí)既要站在全局角度去謀劃統(tǒng)籌，又要充分結(jié)合實(shí)際去貫徹落實(shí)，沒有把推進(jìn)民族工作考慮得再全面細(xì)致一些，做得再周密穩(wěn)妥一些。
（三）聯(lián)系群眾不緊密，在宣傳動(dòng)員上有差距。宣傳方式方法單一、不夠靈活，宣傳氛圍營(yíng)造得不濃厚。平時(shí)聯(lián)系群眾不夠緊密，為婦女群眾服務(wù)的宗旨意識(shí)不牢靠，深入基層一線主動(dòng)傾聽民情民意時(shí)間少，不善于發(fā)現(xiàn)和處理群眾關(guān)注的一些熱點(diǎn)、難點(diǎn)問題，與群眾單向溝通有余、雙向互動(dòng)不足。
（四）開拓進(jìn)取不積極，在責(zé)任擔(dān)當(dāng)上有差距。工作中的擔(dān)當(dāng)意識(shí)、擔(dān)當(dāng)能力與組織的要求還不相適應(yīng)，缺少直面問題的銳氣、爭(zhēng)創(chuàng)一流的決心，缺少排除萬(wàn)難的勇氣、一干到底的韌勁。自認(rèn)為一直以來對(duì)現(xiàn)在的崗位能夠勝任，缺乏應(yīng)有的緊迫感和使命感，放松了對(duì)自己的高標(biāo)準(zhǔn)和嚴(yán)要求。
三、努力方向與改進(jìn)措施
一要加強(qiáng)政治理論學(xué)習(xí)，旗幟鮮明講政治。自覺用習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想武裝頭腦、指導(dǎo)實(shí)踐，不斷增強(qiáng)把握方向、把握大勢(shì)、把握大局的政治能力，切實(shí)增強(qiáng)踐行“兩個(gè)維護(hù)”的思想自覺政治自覺行動(dòng)自覺。
一、前期存在問題整改情況
（一）2017年度民主生活會(huì)查擺問題整改情況
1、針對(duì)在學(xué)習(xí)宣傳貫徹習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想方面。認(rèn)真參加局黨委理論學(xué)習(xí)中心組集中學(xué)習(xí)，認(rèn)真抄寫筆記、撰寫學(xué)習(xí)體會(huì)，確保學(xué)懂、弄通、做實(shí)，同時(shí)結(jié)合自身實(shí)際，學(xué)以致用，及時(shí)用新思想解決問題、推動(dòng)工作。
2、針對(duì)在工作抓落實(shí)上不夠的問題。整改如下：一是結(jié)合質(zhì)量安全年活動(dòng)，強(qiáng)化責(zé)任擔(dān)當(dāng)，積極主動(dòng)作為爭(zhēng)先進(jìn)，自覺把責(zé)任扛在肩上，在面對(duì)困難和挑戰(zhàn)時(shí)，增強(qiáng)迎難而上、攻堅(jiān)克難的信心和勇氣，把勇于擔(dān)當(dāng)?shù)木駜?nèi)化于心，外化于行，在解決問題中抓落實(shí)、促發(fā)展。二是要端正態(tài)度抓落實(shí)，深刻認(rèn)識(shí)抓落實(shí)的重要性，發(fā)揚(yáng)釘釘子精神，一項(xiàng)一項(xiàng)推動(dòng)落實(shí)。
3、針對(duì)學(xué)習(xí)不深入浮于表面的問題。切實(shí)加強(qiáng)對(duì)黨內(nèi)政治生活重要性的認(rèn)識(shí)，提高思想認(rèn)識(shí)，深刻認(rèn)識(shí)“三會(huì)一課”等黨內(nèi)政治生活的重要性，要從加強(qiáng)黨的自身建設(shè)、鞏固黨的執(zhí)政地位的高度來認(rèn)識(shí)和把握。
4、針對(duì)群眾路線服務(wù)群眾做的不夠的問題。整改如下：通過聯(lián)系群眾等方法方式，多了解群眾想什么、盼什么，注重解決實(shí)際問題，特別是在市政工程基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)方面，切實(shí)從方便群眾的角度去考慮問題，把為民服務(wù)真正落到實(shí)處、惠及百姓，解難事、做好事。
5、針對(duì)工作創(chuàng)新意識(shí)不強(qiáng)的問題。整改如下：增強(qiáng)創(chuàng)新意識(shí)，大膽解放思想，在實(shí)際工作中提前謀劃制定節(jié)點(diǎn)，用更多的時(shí)間研究新問題、找出新方法，立足實(shí)際，著眼長(zhǎng)遠(yuǎn)，求真務(wù)實(shí)，銳意進(jìn)取，不斷開創(chuàng)工作新局面。
（二）2018年度巡視巡察整改專題民主生活會(huì)查擺問題整改情況
1、針對(duì)理論學(xué)習(xí)不深入不主動(dòng)的問題。整改如下：全面學(xué)習(xí)習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想和黨的十九大精神，對(duì)工作相關(guān)的新發(fā)展理念、新舊動(dòng)能轉(zhuǎn)換等知識(shí)，先學(xué)一步、深學(xué)一層，學(xué)會(huì)融會(huì)貫通、用創(chuàng)新理論武裝頭腦、指導(dǎo)實(shí)踐。
2、針對(duì)政治敏銳性不強(qiáng)的問題。整改如下：在重大問題和關(guān)鍵環(huán)節(jié)上，保持清醒頭腦、立場(chǎng)堅(jiān)定，自覺成為共產(chǎn)主義的忠誠(chéng)實(shí)踐者。堅(jiān)持政治方向不偏，始終嚴(yán)守政治紀(jì)律和政治規(guī)矩，不論在什么地方、在哪個(gè)崗位工作，都能經(jīng)得起風(fēng)浪考驗(yàn)。把反面案例作為“清醒劑”，深刻汲取反面典型的負(fù)面教訓(xùn)，從黨性原則、道德品行等方面尋根析源，主動(dòng)清除思想和行為上的灰塵污垢。
3、針對(duì)工作上開拓進(jìn)取精神不足的問題。整改如下：全縣經(jīng)濟(jì)不斷發(fā)展，自己職責(zé)范圍內(nèi)市政工程建設(shè)工作面臨著許多新情況和新問題，要想破題解困，必須立足工作自身特點(diǎn)，以創(chuàng)新的精神和勇氣面對(duì)?？茖W(xué)判斷形勢(shì)，對(duì)待工作深思熟慮，在做深做透調(diào)研的基礎(chǔ)上，吃透下情，掌握規(guī)律，不拘泥于過去的思路和模式，找準(zhǔn)切入點(diǎn)，扎實(shí)推進(jìn)工作。
4．針對(duì)在落實(shí)意識(shí)形態(tài)責(zé)任制方面。把做好意識(shí)形態(tài)工作擺上重要位置，主動(dòng)接受理想信念教育，加強(qiáng)黨的理論、路線、方針、政策學(xué)習(xí)，不斷提高思想政治水平，進(jìn)一步增強(qiáng)政治敏銳性，徹底澄清模糊認(rèn)識(shí)，主動(dòng)抵制錯(cuò)誤言行。
5、針對(duì)為人民服務(wù)的宗旨意識(shí)不強(qiáng)的問題。整改如下：結(jié)合工作實(shí)際,做到感情上貼近群眾，在行動(dòng)上服務(wù)群眾，充分發(fā)揚(yáng)無私奉獻(xiàn)精神，苦干實(shí)干、奮力拼搏，體現(xiàn)自我價(jià)值。
二、目前存在的問題
（一）思想政治方面。一是學(xué)習(xí)不主動(dòng)。理論學(xué)習(xí)不主動(dòng)、不積極，不用不學(xué)、現(xiàn)用現(xiàn)學(xué)、急用急學(xué)，對(duì)習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想掌握的不系統(tǒng)、不全面，理解不深刻、運(yùn)用不到位。特別是對(duì)市政工程建設(shè)、新舊動(dòng)能轉(zhuǎn)換等知識(shí)學(xué)的不透徹，不到位。二是學(xué)用結(jié)合不夠。學(xué)習(xí)和應(yīng)用結(jié)合不緊密，存在為了學(xué)習(xí)而學(xué)習(xí)，或者為了完成學(xué)習(xí)任務(wù)而學(xué)習(xí)的現(xiàn)象，沒能很好地用科學(xué)理論武裝頭腦、指導(dǎo)實(shí)踐、推動(dòng)工作。在工作中遇到難題時(shí)，缺乏用新知識(shí)、新理念解決問題的思維和能力。
（二）工作作風(fēng)方面。一是擔(dān)當(dāng)擔(dān)責(zé)的意識(shí)不夠。抓工作缺少“釘釘子”精神，工作有時(shí)滿足于按部就班、墨守常規(guī)，憑老經(jīng)驗(yàn)、老辦法抓工作，特別是謀超前的工作做得少，被動(dòng)接受安排的工作做的多的問題較為突出。二是創(chuàng)新的深度不夠。對(duì)上級(jí)安排部署的工作，雖然能夠保證質(zhì)量，但是一般都是按部就班推進(jìn)，缺乏爭(zhēng)創(chuàng)一流、不達(dá)目標(biāo)不罷休的勇氣，工作缺乏新意、缺乏亮點(diǎn)、缺乏特色、缺乏精品。
（三）精神狀態(tài)方面。一是調(diào)查研究整改還不夠。以工作代替調(diào)研多，帶著問題專題調(diào)研少，與群眾交流的少，沒有達(dá)到調(diào)研的初衷；調(diào)研報(bào)告寫得少，總結(jié)成績(jī)多，點(diǎn)名問題少，措施欠缺可操作性。二是擔(dān)當(dāng)有為不夠。主觀上專業(yè)知識(shí)相對(duì)有所欠缺，創(chuàng)新精神不夠強(qiáng)，工作中還有矛盾問題上交的現(xiàn)象，對(duì)工作有顧慮，打不開思路，放不開手腳，致使工作與上級(jí)和領(lǐng)導(dǎo)的要求還有差距。
三、產(chǎn)生問題的原因分析：
（一）政治理論學(xué)習(xí)不主動(dòng)，不深入。政治理論修養(yǎng)不高，沒有把理論學(xué)習(xí)放在重要位置，學(xué)習(xí)存在片面性，缺乏對(duì)理論的系統(tǒng)研究和深刻理解，這是政治理論不成熟的具體表現(xiàn)。對(duì)理論與實(shí)踐的關(guān)系理解不深刻，缺乏系統(tǒng)性、經(jīng)常性的深入學(xué)習(xí)，不能很好地用馬列主義的立場(chǎng)和觀點(diǎn)分析問題，欠缺用理論認(rèn)識(shí)問題、解決問題的能力。理論上的成熟是黨員和黨員領(lǐng)導(dǎo)干部政治上成熟的基礎(chǔ)，只有在理論上分清是非，才能做到政治上的清醒和堅(jiān)定。而自己對(duì)于政治理論的學(xué)習(xí)只滿足記記筆記，還時(shí)常以工作忙為借口，不參加集中學(xué)習(xí)，事后也從來沒想著就自己補(bǔ)上，缺乏系統(tǒng)性、經(jīng)常性的深入學(xué)習(xí)，不能用馬列主義的立場(chǎng)和觀點(diǎn)分析問題，不具備用馬克思主義認(rèn)識(shí)問題、解決問題的能力，歸根結(jié)底就是對(duì)理論學(xué)習(xí)不主動(dòng)、不深入引起的。
（二）對(duì)錘煉黨性的意識(shí)還需要進(jìn)一步提升強(qiáng)化。黨性修養(yǎng)是共產(chǎn)黨員最重要的修養(yǎng)。這方面，自己在工作生活中雖然能夠堅(jiān)持不斷強(qiáng)化黨性意識(shí)，但對(duì)于黨性錘煉是一個(gè)長(zhǎng)期過程、系統(tǒng)工程的認(rèn)識(shí)還不夠到位，對(duì)于怎樣錘煉黨性、強(qiáng)化黨性的認(rèn)識(shí)還不夠精準(zhǔn)，有時(shí)候還存有干好工作、遵紀(jì)守規(guī)就是錘煉黨性的片面認(rèn)識(shí)，時(shí)時(shí)處處加強(qiáng)黨性修養(yǎng)的弦繃得還不夠緊，沒能真正讓錘煉黨性成為行動(dòng)自覺。
（三）擔(dān)當(dāng)盡責(zé)的標(biāo)準(zhǔn)仍需提高。對(duì)“125”工程等重點(diǎn)工作和重點(diǎn)項(xiàng)目，考慮更多的是如何完成工作任務(wù)而不是怎樣做到最好，沒有向工作最優(yōu)秀的看齊，特別在如何創(chuàng)新工作、超前謀劃、把事辦成、辦到最好上做得不夠到位，在道路交叉施工、交通組織疏通等方面謀劃的少，歸結(jié)起來都是自己擔(dān)當(dāng)盡責(zé)的標(biāo)準(zhǔn)不高、破解難題的力度不夠造成的。
四、今后的努力方向和改進(jìn)措施
針對(duì)查擺出的問題，將形成整改清單，細(xì)化整改措施，能夠馬上解決的，即知即改、立行立改；需要長(zhǎng)期堅(jiān)持的，入腦入心、一抓到底，明確整改方向、措施、時(shí)限，逐事逐項(xiàng)加以推動(dòng)落實(shí)，保證整改進(jìn)程和整改效果努力以問題解決的實(shí)際效果，不斷提升工作能力水平。
（一）加強(qiáng)和改進(jìn)學(xué)習(xí)，在學(xué)深悟透中提素質(zhì)。主動(dòng)學(xué)，將理論學(xué)習(xí)擺上重要日程，主動(dòng)及時(shí)學(xué)習(xí)習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想，深入領(lǐng)會(huì)黨的最新理論創(chuàng)新成果，更新知識(shí)、開拓思路、提升能力。靈活學(xué)，充分利用微信、微博、網(wǎng)絡(luò)等新媒體，采取靈活多樣的學(xué)習(xí)方式，隨時(shí)隨地、隨時(shí)隨刻地進(jìn)行理論學(xué)習(xí)，第一時(shí)間掌握黨的大政方針，第一時(shí)間接受理論改造。學(xué)用結(jié)合學(xué)，將理論學(xué)習(xí)寓于工作之中，在理論學(xué)習(xí)中找工作方法、工作技巧、工作措施，在工作實(shí)踐中深化理論學(xué)習(xí)、錘煉黨性修養(yǎng)，學(xué)用結(jié)合、學(xué)用統(tǒng)一。
抖音賬號(hào)：文章寫作知識(shí)屋 代寫文章微信：13258028938